Основатель немецкой гостиничной брокерской компании Ульрих Кастнер решил вознаградить своих работников, предоставив им возможность брать неограниченное количество дней оплачиваемого отпуска.
Столь щедрое предложения будет действовать в течение года для работников по разработке программного обеспечения «Myhotelshop.de». 41-летний Кастнер признался: «Команда доказала, что может брать на себя ответственность. Мои сотрудники не должны работать в соответствии с правилами, они должны работать на достижение цели».
Также он отметил, что новая мера дает больше свободы ему самому и « приводит к улучшению работы и личной жизни для всех».
Сотрудники, конечно же, были в восторге, когда узнали новость. Ребекка Эльце сказала: «Я провела в общей сложности три с половиной недели с семьей на Балтийском море. Я могу продлить пару уикэндов».
А Жозефин Дилл, которая провела вне офиса на одну полную рабочую неделю дольше, отметила: «Это работает за счет тщательного планирования объема работы. Ваши мысли более свободные, если вы знаете, что можете расслабиться перед началом важного проекта».